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​云南旅游职业学院防范校园欺凌专项治理行动工作方案
日期: 2022-07-12      信息来源:      点击数:


云南旅游职业学院防范校园欺凌

专项治理行动工作方案


为预防校园欺凌事件,进一步做好学安全整治工作,保障学生的身心健康,促进学各项工作顺利开展,学校决定开展防范校园欺凌专项治理行动。具体工作实施方案如下:

一、组织机构

成立云南旅游职业学院防范校园欺凌治理工作委员会

组长:黄绍勇杨红英

副组长:孟绍存王大崇

成员:二级学院副书记学生处、保卫处全体成员

领导小组下设办公室,挂靠学生处,由学生处处长任办公室主任。

二、工作步骤

本次专项治理活动从即日起,至2023年1月1日结束分三个阶段进行

(一)全面排查阶段(2022年5月30日前)。结合学校实际,成立组织机构,明确目标任务,建立工作机制,在学校内通过问卷调查、个别谈话、校园巡查、心理咨询等方式开展特殊时间、特殊人群、特殊区域校园欺凌和校园暴力苗头性问题摸排,将排查出的问题梳理汇总,建立台账。

(二)集中整治阶段(2022年9月30日前)。坚持问题导向,综合分析研判,堵住安全管理工作各个环节存在的漏洞,集中治理排查中发现的苗头性问题。严格落实工作责任,从根本上杜绝履职尽责不到位现象,彻底铲除校园欺凌和校园暴力事件滋生的土壤。

1.积极部署针对性的预防措施。

(1)各二级学院做好学生校园欺凌事件的基础摸排和信息上报工作。二级学院班主任要对本班学生进行和谐相处、文明校园的主题教育,认真排查可能导致欺凌和暴力事件发生的苗头隐患,及时报辅导员,辅导员建立台账后报送学生处,尽量把问题解决在萌芽阶段。辅导员要排查曾有类似校园欺凌行为和不良记录、或有暴力倾向的学生,做好日常教育管理,重点做好这部分学生在校表现的调查工作,防止欺凌事件的发生。

(2)宣传部加强对师生的法制教育,提高师生的法律意识和自我防范意识,营造文明守纪和谐校园氛围。

2.加强欺凌事件易发现场所监管,发现问题及时进行干预处置。

(1)保卫处严格校园进出登记、管理制度,严格监管外来人员进入学校。经常性地与办事处、派出所沟通联系,及时掌握学校周边地区存在的不稳定因素(人或事),并采取有效对策。安全保卫人员发现可疑人员或不法分子非法侵入校园应及时报告或报警。

(2)学生处对各二级学院报告的可能引起矛盾激化事件的当事人要开展摸排调查工作,耐心接待,尽力做好矛盾纠纷化解工作。学生处安排层长、栋长进行宿舍日常管理工作,加大巡查排查力度,及时发现、处理苗头性问题。心理健康中心对日常心理咨询学生中出现涉及校园欺凌事件的情况要及时报告,并做好相关学生的心理干预疏导工作。

3.加强监督,对工作中不认真履职尽责的部门和个人,严肃处理。

(三)建章立制阶段(2023年1月1日前)。进一步完善校园欺凌和校园暴力事件的预防、监督、管理机制,加强对“重点学生”的关注和关爱力度。对“重点学生”要建立档案,形成定期联系和帮扶制度,在做好必要心理疏导的基础上,用法律、道德、纪律、规章等约束学生的不良行为,最大限度地防止校园欺凌、暴力事件的发生。

三、重点内容

(一)严格落实工作责任制。严格落实“属地管理、分级负责”的工作职责,建立“党政同责、一岗双责、失职追责”的工作机制,把加强组织领导、靠实工作责任、强化源头管控作为预防校园欺凌和校园暴力事件发生的重要保证。强化一把手负总责、分管领导具体抓,相关人员各负其责,齐抓共管做好预防校园欺凌事件的工作。

(二)认真开展法制教育。开展“法制进校园”活动,紧密联系学生的思想实际,引导学生明是非、尊重他人、团结友善、不恃强凌弱,让学生知晓基本的法律边界和行为底线,养成遵规守法的良好行为习惯。培养学生健全人格和积极心理品质,对有心理困扰或心理问题的学生开展科学有效的心理辅导,提高学生心理健康水平,做到珍爱生命。

(三)扎实进行专题教育。通过专题班会、编发手册等形式开展预防校园欺凌和校园暴力专题教育,提高学生认识欺凌和暴力行为的严重危害性,自觉遵守校纪校规。大力开展教职工特别是辅导员、班主任、团学干部的专题培训,提高教职工有效预防校园欺凌和校园暴力的责任意识和能力水平,为预防校园欺凌和校园暴力专题教育提供理论支持。

(四)规范学校日常管理。统筹学校安全工作,健全应急处置预案,建立校园欺凌和暴力早期预警、事中处理和事后干预的机制。加强师生联系、密切家校沟通,及时掌握学生思想情绪和同学关系状况,对可能发生的欺凌和暴力行为做到早发现、早预防、早控制。严禁学生携带管制刀具等危险物品进入校园,加强管控。针对重点学生、重点区域、重点时段开展防治工作。严格落实领导带班、24小时值班及定时巡查制度,用制度提高治学水平,推进依法治校,建设无欺凌、无暴力的文明平安校园。

四、工作要求

(一)高度重视,加强领导。把校园欺凌和校园暴力集中排查整治工作摆在近期学校安全工作的重要位置。主要领导要切实负起第一责任人的职责,专题研究、亲自部署,分管领导要负起抓落实的具体责任,按照“一岗双责”要求抓实抓细,确保本次专项治理工作有序开展。

(二)精心组织,务求实效。结合实际,制定具体实施方案,认真安排、周密部署、细化工作、落实责任,对发现的校园欺凌和暴力事件线索和苗头性动向要发现一起、核实一起,并开展必要的教育和惩戒,做到研判准确,处理得当。坚决遏制责任人对校园欺凌和暴力事件管控失职渎职现象发生,确保学校预防校园欺凌和校园暴力问题专项治理工作落实落细、扎实推进、取得实效。

(三)集中排查,全面整改。要做到边排查、边整改,以查促改、查改并进。对排查中发现的可能引发校园欺凌和校园暴力苗头性问题,及时建立工作台账,逐一制定法制教育、思想引导、问题解决为一体的方案,即要开展思想法制教育,又要注重实际问题解决,切中要害,抓好落实。



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